General information

Pays
Inde
Région
Telangana
Ville
Hyderabad
Identifiant du poste
40607
Department
Development

Description & Requirements

Basic Qualifications:

•           MCA or B. E /BTech in Computer Science (Preferred) or any other branch in case technically strong.

•           3 – 4 years of automation and testing experience

•           Excellent Programming , Analytical skills and logical reasoning.

•           Required excellent troubleshooting skills and quick debugging.

Technical Skills:


• Having working knowledge on Java, Python and Selenium

• AWS Canaries, Lambda functions using python language will be an added advantage.

• Automation scripts development using Selenium, or a framework built on top of Selenium or any latest automation tools involving programming.

• Involvement in Automation Scripts Execution, Results in Analysing, and Defect Reporting.

• Should have working experience with test automation frameworks like TestNG, Maven.

• Should have worked with Jenkins, GIT, JavaScript and Rest

• Should have knowledge on Mobile and API automation.


Soft Skills:
• Should be able to learn new technologies quickly depending on the requirement.

• Should be able to understand the underlying business process, acquire and share product knowledge.

• Excellent Soft Skills (Presentation and Communication – via email, phone, live meeting etc.)

• Ability to work in a deadline-driven environment and respond creatively to pressure.


À propos d’Infor

Infor est un leader mondial des produits logiciels cloud d’entreprise pour les entreprises de marchés sectoriels. Infor crée des suites industrielles complètes dans le cloud et déploie efficacement une technologie qui place l’expérience utilisateur au premier plan, exploite la science des données et s’intègre facilement dans les systèmes existants. Plus de 60 000 entreprises dans le monde font confiance à Infor pour surmonter les perturbations du marché et réaliser une transformation numérique à l’échelle de l’entreprise. 
Pour plus d’informations, visitez www.infor.com

Nos valeurs

Chez Infor, nous visons un environnement fondé sur une philosophie d’entreprise appelée Principle Based Management™ (PBM™) et huit principes directeurs : intégrité, gérance & conformité, transformation, entrepreneuriat fondé sur des principes, connaissance, humilité, respect, réalisation de soi. L’augmentation de la diversité est importante pour refléter nos marchés, nos clients, nos partenaires et les communautés que nous servons aujourd’hui et à l’avenir.

Nous avons un engagement sans relâche envers une culture basée sur PBM. Informé par les principes qui permettent à une société libre et ouverte de s’épanouir, PBM™ prépare les individus à innover, à s’améliorer et à se transformer tout en favorisant une organisation saine et en croissance qui crée de la valeur à long terme pour ses clients et ses partisans et l’épanouissement de ses employés.

Infor souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous nous engageons à créer un environnement de travail diversifié et inclusif. Infor ne discrimine pas les candidats ou les employés en raison de leur sexe, de leur race, de leur identité de genre, de leur handicap, de leur âge, de leur orientation sexuelle, de leur religion, de leur origine nationale, de leur statut d’ancien combattant ou de tout autre statut protégé par la loi.

Chez Infor, nous respectons votre vie privée, c’est pourquoi nous avons créé une politique que vous pouvez lire ici.

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