General information

Pays
Japon
Ville
Tokyo
Identifiant du poste
39879
Department
Infor Consulting Services
Expériences
MID_SENIOR_LEVEL
Employment Status
FULL_TIME
Workplace Type
Hybrid

Description & Requirements

Hospitality Application Consultant for our growing APAC Consulting practice.

Position Summary:
- Manage all aspects of on-site training and installation of Infor Hospitality software applications.

Essential Duties:
- Conduct standardized training courses using Infor training documentation.
- Provide on-site transitional support of software installation go-live.
- Provide feedback to customer and Infor on training participants’ progress.
- Provide timely communication of project status to customer and Infor.
- Prepare and complete all project related paperwork as defined by Infor.
- Adhere to project schedule including flights, training, meetings, conference calls, etc.
- Assist in creating and updating installation and training documentation.
- Maintain superior product knowledge and complete product competency certification.

Basic Qualifications:
- Excellent presentation, communication, written, and interpersonal skills.
- Demonstrate the ability to perform independently on customer and non-customer projects.
- Minimum five years’ experience in hotel operations, preferably in management.
 Working knowledge of PC operations, Microsoft Windows Operating Systems, and Microsoft
Word and Excel applications.

Preferred Qualifications:
- Undergraduate degree in Hotel Operations, Business, or equivalent work experience.
- Resort and Gaming operations experience is highly desirable.
- Software application training experience a plus.
- Experience with Windows OS, and Microsoft SQL highly desirable.

À propos d’Infor

Infor est un leader mondial des produits logiciels cloud d’entreprise pour les entreprises de marchés sectoriels. Infor crée des suites industrielles complètes dans le cloud et déploie efficacement une technologie qui place l’expérience utilisateur au premier plan, exploite la science des données et s’intègre facilement dans les systèmes existants. Plus de 60 000 entreprises dans le monde font confiance à Infor pour surmonter les perturbations du marché et réaliser une transformation numérique à l’échelle de l’entreprise. 
Pour plus d’informations, visitez www.infor.com

Nos valeurs

Chez Infor, nous visons un environnement fondé sur une philosophie d’entreprise appelée Principle Based Management™ (PBM™) et huit principes directeurs : intégrité, gérance & conformité, transformation, entrepreneuriat fondé sur des principes, connaissance, humilité, respect, réalisation de soi. L’augmentation de la diversité est importante pour refléter nos marchés, nos clients, nos partenaires et les communautés que nous servons aujourd’hui et à l’avenir.

Nous avons un engagement sans relâche envers une culture basée sur PBM. Informé par les principes qui permettent à une société libre et ouverte de s’épanouir, PBM™ prépare les individus à innover, à s’améliorer et à se transformer tout en favorisant une organisation saine et en croissance qui crée de la valeur à long terme pour ses clients et ses partisans et l’épanouissement de ses employés.

Infor souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous nous engageons à créer un environnement de travail diversifié et inclusif. Infor ne discrimine pas les candidats ou les employés en raison de leur sexe, de leur race, de leur identité de genre, de leur handicap, de leur âge, de leur orientation sexuelle, de leur religion, de leur origine nationale, de leur statut d’ancien combattant ou de tout autre statut protégé par la loi.

Chez Infor, nous respectons votre vie privée, c’est pourquoi nous avons créé une politique que vous pouvez lire ici.

Back to job list