Allgemeine Informationen

Land
Tunesien
Stadt
Tunis
Job-ID
39765
Abteilung
Development
Beruflicher Werdegang
MID_SENIOR_LEVEL
Employment Status
FULL_TIME
Workplace Type
Hybrid

Beschreibung & Anforderungen

Infor Decision Analytics and Science (IDEAS) team is responsible for setting the innovation strategy at Infor. We are a diverse, well-integrated, and customer-focused team of scientists, engineers, solution architects, application developers, and product/solution managers. We have an ambitious vision to enable enterprise Machine Learning (ML) for all Infor customers across multiple industries and segments. Our ever-evolving suite of industry-specific Augmented Intelligence (AI) spans across forecasting, pricing, inventory, optimization, and various recommendation systems providing rapid and measureable value to enterprise customers.


The development manager in IDEAS is the ‘execution engine’ to build and own the solution development release train coordinating with science solution manager, data engineering, ML scientists, customer enablement team and leadership. A successful candidate is expected to bring a high agency mindset with a passion for implementing scalable solutions serving IDEAS AI suite of solutions and customers, perform technical augmentation work (e.g., deployment activities), influence solutions roadmap and most importantly build and own a cadence-based release train.


A day in the life of a development project manager typically includes:

  • Build and own release trains by coordinating with various stakeholders.
  • Lead agile ceremonies such as standup, sprint planning, retrospective and demo sessions.
  • Proactively mitigate risks and resolve issues.
  • Communicate release train progress to IDEAS.
  • Perform technical augment work such as simple performance tuning, deploy solutions and debug simple issues.
  • Understanding and influence roadmap by coordinating with science solution managers.

Basic Qualifications:

  • Bachelor's degree (or foreign equivalent) in Computer Science, and Information Technology, or a related discipline.
  • Strong understanding of building program plans that spans more than one product/solution with multiple dependencies.
  • Proficient in JIRA – Creating and managing sprints, tracking time in JIRA, build insightful dashboards, generate reports, and draw insights to continuously improve the release train.
  • Knowledge on building AI/ML solutions/products.
  • A strong understanding for system design concepts/ principles.
  • Excellent written and verbal communication skills.

Preferred Qualifications:

  • Product management background
  • Development background.
  • Experience in building scalable ERP solutions




Über Infor

Infor ist ein weltweit führender Anbieter von Business-Cloud-Softwareprodukten für Unternehmen in branchenspezifischen Märkten. Infor entwickelt komplette Branchensuiten in der Cloud und setzt effizient Technologien ein, die die Benutzererfahrung in den Vordergrund stellen, Data Science nutzen und sich problemlos in bestehende Systeme integrieren lassen. Mehr als 60.000 Unternehmen weltweit vertrauen auf Infor, wenn es darum geht, Marktstörungen zu überwinden und eine unternehmensweite digitale Transformation zu erreichen.nbsp;
Weitere Informationen finden Sie unter www.infor.com 

Unsere Werte

Bei Infor streben wir ein Umfeld an, das auf einer Geschäftsphilosophie Principle Based Management™ (PBM™) und acht Leitprinzipien basiert: Integrität, Stewardship &; Compliance, Transformation, prinzipientreues Unternehmertum, Wissen, Bescheidenheit, Respekt, Selbstverwirklichung. Die zunehmende Vielfalt ist wichtig, um unsere Märkte, Kunden, Partner und Gemeinschaften, in denen wir jetzt und in Zukunft tätig sind, widerzuspiegeln.

Wir engagieren uns unermüdlich für eine Kultur, die auf PBM basiert. Basierend auf den Prinzipien, die es einer freien und offenen Gesellschaft ermöglichen, zu gedeihen, bereitet PBM™ den Einzelnen darauf vor, innovativ zu sein, sich zu verbessern und zu transformieren und gleichzeitig eine gesunde, wachsende Organisation zu fördern, die langfristigen Wert für ihre Kunden und Unterstützer und Erfüllung für ihre Mitarbeiter schafft.

Infor ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns dafür ein, ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld zu schaffen. Infor diskriminiert Bewerber oder Mitarbeiter nicht aufgrund ihres Geschlechts, ihrer Rasse, ihrer Geschlechtsidentität, ihrer Behinderung, ihres Alters, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Religion, ihrer nationalen Herkunft, ihres Veteranenstatus oder eines anderen gesetzlich geschützten Status.

Bei Infor schätzen wir Ihre Privatsphäre, deshalb haben wir eine Richtlinie erstellt, die Sie hier lesen können..