Allmän information

Land
Frankrike
Stad
Rueil-Malmaison
Jobb-ID
40435
Avdelning
Infor Consulting Services
Arbetslivserfarenhet
DIRECTOR
Employment Status
FULL_TIME
Workplace Type
Hybrid

Beskrivning och krav

The Project Director will take responsibility for formulating successful strategies to increase operational performance of Infor’s multi-million dollar multi-site/ International global rollouts. The successful candidate will need to understand customer project objectives in detail and take ownership of Infor contractual requirements defined in the Statement of Work.

This role will manage resources assigned to fulfill those requirements using Infor’s implementation methodology, lead implementation planning, control project plan and overall execution, manage and control finance of the project, develop positive relationships with all customer project stakeholders creating a high level of customer satisfaction, and help the customer realize expected benefits.

The successful candidate will have a proven experience of consulting experience, with demonstrated experience managing projects in implementing software from start to go live and beyond. The candidate must be able to work in a very dynamic environment handling multiple variable factors and resolving project issue.

Key Responsibilities

  • Lead the customer and Infor project teams to achieve project scope.
  • Manage the project schedule, customer expectations and quality assurance throughout the project.
  • Manage all Infor resources, including third party subcontractors, which will include writing peer reviews upon completion of project for each resource. Includes addressing any performance, delivery expectations, coaching to Infor and/or client expectations.
  • Track project status and communicate status to both customer and Infor organizations.
  • Manage project change control procedures and update project baseline as required.
  • Communicate project related organizational changes to the customer.
  • Monitor and control the project budget, quality of project deliverable and project risks and communicate status of risk plans.
  • Transition all project deliverables to Global Support and/or Managed Services
  • Survey project stakeholders and analyse results.
  • Provide feedback to Infor resources and execute procedure to release team
  • Formally close project according to Infor procedures.

Key Requirements/Experience

    • Fluent in both French and English
    • A degree in computer science or equivalent
    • 10+ years of project management experience
    • Project Management experience on completion of numerous software and product implementations e.g. full lifecycle ERP implementation projects
    • Business process knowledge in any of the following: F&B, Manufacturing, Distribution, Automotive or other. 
    • Proven ability to perform effectively in a fast-paced, high-growth, rapidly-changing environment, working with complex projects and handling demanding customers.
    • High communication and interpersonal skills 
    • Possess a high degree of project planning, organizational skills, and systems integration expertise
    • MS Office skills including MS Project
    • Possess knowledge of the market to which they are assigned, including: industry, trends, the applicability of Infor products within the target market, and key competitors.
    • Project Management Professional (PMP®) certification or equivalent is mandatory

Om Infor

Infor är en global ledare inom molnbaserade programvaruprodukter för företag på branschspecifika marknader. Infor bygger kompletta branschsviter i molnet och distribuerar effektivt teknik som sätter användarupplevelsen främst, utnyttjar datavetenskap och enkelt integreras i befintliga system. Över 60 000 organisationer världen över förlitar sig på Infor för att övervinna marknadsstörningar och uppnå digital omvandling i hela verksamheten.nbsp;
För mer information besök www.infor.com 

Våra värderingar

På Infor strävar vi efter en miljö som bygger på en affärsfilosofi som Principle Based Management™ (PBM™) och åtta vägledande principer: integritet, förvaltarskap och efterlevnad, transformation, principiellt entreprenörskap, kunskap, ödmjukhet, respekt, självförverkligande. Ökad mångfald är viktigt för att återspegla våra marknader, kunder, partners och samhällen vi tjänar i nu och i framtiden.

Vi har ett obevekligt engagemang för en kultur baserad på PBM. Informerad av de principer som tillåter ett fritt och öppet samhälle att blomstra, förbereder PBM™ individer att förnya, förbättra och omvandla samtidigt som de främjar en hälsosam, växande organisation som skapar långsiktigt värde för sina kunder och supportrar och uppfyllelse för sina anställda.

Infor är en arbetsgivare för lika möjligheter. Vi är engagerade i att skapa en mångsidig och inkluderande arbetsmiljö. Infor diskriminerar inte kandidater eller anställda på grund av kön, ras, könsidentitet, funktionshinder, ålder, sexuell läggning, religion, nationellt ursprung, veteranstatus eller någon annan skyddad status enligt lagen.

På Infor värdesätter vi din integritet, därför har vi skapat en policy som du kan här.